Nada es tan fuerte como el corazón de quien quiere ayudar.

¿Quiénes somos?

El proyecto Futuros Elegidos se dedica a proporcionar un ambiente educativo y seguro a los hijos de hombres y mujeres que trabajan en los centros de reciclaje de Bogotá, Colombia.

Nuestra Visión

Visualizamos un mundo en el que los niños crezcan informados, resilientes y saludables, independientemente de sus limitaciones socioeconómicas o experiencias negativas del pasado.

Al brindarles un espacio seguro y programas concretos para desarrollar con el apoyo de su familia, esperamos impulsar a estos niños hacia un futuro mejor, para brindarles una verdadera oportunidad para elegir su propio camino.

Nuestra Misión

El objetivo principal de Chosen Futures es proporcionar las herramientas necesarias a niños de entre cuatro y catorce años, enfocándose principalmente en su seguridad, educación y habilidades de aprendizaje, para ayudarlos a alcanzar sus sueños o simplemente que puedan llegar a ser personas integrales.

Les proporcionamos niveles básicos de vivienda, alimentación, educación y salud para garantizar que su entorno sea propicio para su desarrollo físico y mental.

 

Los niños vulnerables están ante un riesgo psicosocial

Poco acceso a:

  • Educación
  • Recreación
  • Nutrición
  • Espacios seguros

Carencia en:

  • Funciones ejecutivas
  • Habilidades emocionales
  • Habilidades sociales
  • Hábitos y rutinas

Objetivos

Consolidar y generar impacto positivo local enfocado a afrontar el problema de pobreza, salud, educación, desnutrición y condiciones de infancia de los hijos de los recicladores.

Fomentar la prevención integral de los factores de riesgo psicosocial de la población objeto.

Mejorar la calidad de vida de los niños y sus padres a través de alimentación, recreación salud, soporte en procesos académicos, y educación social y emocional de fácil y seguro acceso.

Dona y ayuda nuestros niños

Puedes donar desde $20.000 para ayudar en los diferentes programas

$20.000 COP
$40.000 COP
$60.000 COP
$80.000 COP
$100.000 COP
Otro valor

Con una donación de

$200.000 COP

ayudas con la alimentacion de un niño por un mes

Con una donación de

$150.000 COP
cubres los utiles
escolares de un niño por un año

Con una donación de

$100.000 COP
trimestrales

nos ayudas a mejorar el acceso a salud de los niños y niñas que más lo necesitan

Programas de intervención

Programa en habilidades sociales
Programa de desarrollo de funciones ejecutivas
Programa de
salud integral
Programa de cultura y recreación
Programa
nutricional

Cobertura

Mejorar la calidad de vida de los niños y sus padres a través de alimentación, recreación salud, soporte en procesos académicos, y educación social y emocional de fácil y seguro acceso.

0
Niños y niñas
Durante todo el 2021
0
Niños y niñas
Activos al 31 de diciembre

Con tu ayuda seguiremos mejorando la vida de muchos niños y niñas. 

Dona aquí

Beneficios de los programas de RSC

  • Mejorar la imagen corporativa y la reputación
  • Fomenta la innovación
  • Mejora la eficiencia energética
  • Aumenta la fidelización de consumidores y clientes
  • Captación y retención de talento
  • Trae ventajas para atraer financiamientos
  • Mejora el clima laboral y de la productividad
  • Sitúa a la empresa en la preferencia para la contratación pública y la licitaciones

Impacto sectorial

El mayor impacto se realizo en la localidad de Fontibón con un 65 % de beneficiarios, seguida por Engativá con un 20 %, y finalmente por Patio Bonito con el 15%

Principios y Valores

Dedicación

Estamos dedicamos a dar todas las herramientas necesarias a cada estudiante bajo nuestro cuidado y a todas las personas que impacta nuestro trabajo, para construir una vida productiva y plena.

Empoderamiento y colaboración

Brindamos oportunidades y apoyo para que las personas puedan tomar decisiones y emprender acciones para reforzar su salud y bienestar y activamente desmantelar las barreras hacia el desarrollo personal, la autoconfianza y el crecimiento.

Seguridad y Estabilidad

Creamos y ofrecemos un ambiente seguro y estable para estudiantes, personal y partes interesadas con un compromiso con la no violencia y el respeto mutuo en todas las interacciones.

Responsabilidad y administración

Administramos nuestros recursos y respetamos la confianza que otros han puesto en nosotros, al tomar decisiones meditadas y prudentes, que motiven e influyan en la misión de Educators for Chosen Futures y en el bienestar de nuestra comunidad interna e interesados externos.

Equidad

Valoramos profundamente la diversidad de nuestros estudiantes, personal y socios comunitarios, reconociendo que nuestros grupos sociales y culturales nutren nuestra experiencia e influyen en el proceso de sanación del trauma y la adversidad. Aseguramos el acceso a los recursos y servicios que apoyan los caminos únicos de cada individuo hacia una vida con bienestar espiritual, emocional y físico. Con aprecio y profundo respeto por el valor de la diversidad y la inclusión creando de una cultura positiva y mejores resultados para todos.

Aprendizaje y Crecimiento Continuos

Estamos comprometidos a hacer crecer continuamente nuestro conocimiento, aprendiendo de nuestros éxitos y fracasos, y expandiendo nuestra capacidad para brindar servicios de cuidado de alta calidad e innovadores que son medibles.  Y continuar avanzando en la salud y bienestar de nuestros estudiantes, personal y comunidad.

Escucha a nuestros niños

Dona aquí

Nuestros aliados

Nuestro equipo

610435f375a0f75d8a37fa7b_gina
GINA SUAREZ BARRIOS
Chosen Futures Managing Director
60900bf42b8fc968aa06270c_voluntarios-05
MÓNICA CHAVES
Board Member & Donor
60900bf418c58d1c5dcb8714_voluntarios-07
MARÍA PAULA CAYCEDO
Director Asistant & RRSS
Margarita-Candela-Cotton
MARGARITA CANDELA COTTON
Voluntaria
60900bf3d14e6588a241d699_voluntarios-04
ANA MARÍA GAITÁN
Health Manager
60900bf24f6d8c9c0f0e61b9_voluntarios-01
MARILUZ ROJAS
Learning Leader
60900bf57afa466792a2107e_voluntarios-08
DEICY YULIET OSORIO
Service Leader
Diana-Carolina-Suarez
Diana Carolina Suárez
Auxiliar de enseñanza
Diana-Fernanda-Cobos-1
Diana Fernanda cobos
Jefe administrativo
Andrea-Mayerly
Andrea Mayerly sierra
Auxiliar de operaciones y enseñanza
Geronimo-Caicedo-Suarez
Gerónimo caycedo Suárez
Líder de medios audiovisuales
Previous
Next
Diana-Fernanda-Cobos-1
Diana Fernanda cobos
Jefe administrativo
Andrea-Mayerly
Andrea Mayerly sierra
Auxiliar de operaciones y enseñanza
Geronimo-Caicedo-Suarez
Gerónimo caycedo Suárez
Líder de medios audiovisuales
60900bf3d14e6588a241d699_voluntarios-04
ANA MARÍA GAITÁN
Health Manager
60900bf24f6d8c9c0f0e61b9_voluntarios-01
MARILUZ ROJAS
Learning Leader
60900bf57afa466792a2107e_voluntarios-08
DEICY YULIET OSORIO
Service Leader
Diana-Carolina-Suarez
Diana Carolina Suárez
Auxiliar de enseñanza
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GINA SUAREZ BARRIOS
Chosen Futures Managing Director
60900bf42b8fc968aa06270c_voluntarios-05
MÓNICA CHAVES
Board Member & Donor
60900bf418c58d1c5dcb8714_voluntarios-07
MARÍA PAULA CAYCEDO
Director Asistant & RRSS
Margarita-Candela-Cotton
MARGARITA CANDELA COTTON
Voluntaria

Encuéntranos

Síguenos en instagram @recycle_kids.col

CHRISTOPHER KOSICH

Secretary

Chris has acquired his Bachelors of Education from East Stroudsburg University. Originally from Philadelphia, he now resides in West Palm Beach, Florida. After holding several Finance positions, he has now built an important role as a partner in the group that finances RecycleKIDS and is actively working to better the lives of people with drug and alcohol abuse. The program Second Chance of Recycle Kids offers employment, housing, and other important elements to provide support for individuals with a past in alcohol and drug abuse. Chris is a key driver of the success of the Second Chance Program having lived the experience first hand which brings a unique perspective to the RecycleKIDS USA board.

JULIAN R. EDDY

Vice President

Julian grew up in the streets of Barcelona acquiring a first-hand experience of humble beginnings with socioeconomic limitations. He understands the importance of caring families and charitable initiatives that provide chances to economically disadvantaged children while keeping alive the hope of a better future. Julian was blessed to receive scholarships during his schooling in Spain and went on to receive an engineering degree at a New York state University, where he was voted captain of the varsity soccer team. After working as an engineer, he received an MBA from a leading European Institution. He went on to a 25-year career working in multinational for-profit organizations at executive levels managing companies in the USA and abroad.
Currently Julian is the founder and President of HiTemp Materials Corp, an international distributor and fabricator of advanced industrial materials based in the Houston area. He serves on the board of the Houston Dynamo Dash, a non-profit organization providing recreational and competitive soccer training for the Dynamo, Houston’s professional soccer team.

TORBEN D. NIELSEN

President

Torben was originally born in Denmark, having lived and worked in several countries both in Europe and the Americas he has developed a strong drive for value creation, with an even stronger commitment to improve the life’s of the less fortunate. RecycleKIDS America is Torben’s brainchild, and through its programs he channels this desire to better the living conditions and opportunities of people that need it. He holds an MBA of IESE, Barcelona and has had a distinguished professional career of thirty years both in Branded Goods and Franchising, before building an important privately held business with key partners. The Foundation is primarily funded by Blackhawk LLC of Palm Beach County and Hi-Temp Materials of Houston.